鞠靖怡唱完之后,提出来的都是一些小问题,这种属于一般会点音乐的,来当音乐制作人都会给出的意见。
好像很专业……实际上不解决实际问题。
叶桓丘非常直白的说道:“这些只是你一遍两遍当中会表现不足的地方,以你的能力很快能解决好。我觉得你真正的问题有两个!”
“第一,你似乎很害怕自己真情实感的流露,我能看得出来你对这首歌是有共鸣的,但是你收着不敢释放出来。第二,你唱歌的时候这个嗓音不知道是刻意的还是如何,你特意让它听起来有点甜美感,但是这首歌不需要这种甜美,这是要给灾区给社会爱心人士听的歌曲,你这种表现完全不合格。”
有什么就说什么,叶桓丘并不会留着情面,讨好艺人、哄着艺人,那是粉丝、或者那些导演、工作人员该干的事情。
叶桓丘的职责是让自己挑选的歌手,把歌曲发挥好。
如此直言不讳的指出鞠靖怡歌声上的缺陷,她的表情也是一僵,这样的直接指责的场面,她已经很久没有遇到过。
无论是拍戏还是唱歌,公司想绑着她,所以随她任性,也不可能大声斥责,一些电视剧都是自家公司联合其他资方的投资,她属于带资进组的,导演就更不可能得罪她。
平时唱歌演出,她个人比较认真和严谨,所以即便是大型的晚会舞台,她也能够做到最好。
一般人也是以鼓励为主!
只有叶桓丘,跟她还在练习生时期的导师一样,劈头盖脸的就把她所有不足的地方指出来。
经纪人这边懵了,说话这么不客气的制作人,他也是头一回见,刚想开口就被旁边的鞠靖怡用眼神瞪回去。
“抱歉,我再重来一次。”
“……鞠小姐你误会了,这不是重来一次的问题,我们要解决这个问题的首要条件是,你能放得开自己的心结,难道你可以保证第二遍的时候你会敞开心扉吗?”
叶桓丘说出她的不足,可不是为了打击她的信心,或者纯粹为了数落她。
发现问题,解决问题,而不是在一个死胡同里绕圈圈,那是没有意义的,方向错了……你使再多力气,都是白费工夫。
“我们先解决声音甜美的这个特质好吗?”
鞠靖怡抬起头对上叶桓丘的眼睛,有那么一瞬间她好像看到自己声乐上的启蒙老师,尽管对方用自己目前的眼光看来谈不上多么专业,但那种尽职尽责的神态,跟眼前的叶桓丘一模一样。
“……好”
后边的经纪人顿时傻眼了,这还是在他们这帮经纪人眼里十分‘难伺候’的鞠靖怡吗?
有些事情他们叮嘱多少遍,鞠靖怡都不会改的,反而“变本加厉”,而公司那边连老板都放话,只要她不是跳槽解约,或者干了啥违法事,其他人统统都得忍着。
要是这帮经纪人自己不开眼,到时候被赶出公司的人会是谁,不言而喻。
所以很多人都不太想跟她的行程,甚至于经常轮替,其实是因为跑她的行程,耗费的精力可比其他女团里的人要多得多。
在对方面前找不到自信,就用在其他还没毕业的女爱豆身上,这帮经纪人天天处于冷热两极的状态。
现在一个大声‘呵斥’鞠靖怡的音乐制作人,居然没有被她甩脸色,而且十分配合的答应了他提出的要求。
他在确信自己不是幻听的情况下,就在那傻眼的干坐着。
这边叶桓丘展现出自己的专业性,调整她发声的甜美并不难,但要找到一个合适的发声嗓音,又不会太破坏她个人形象有点难度。
但是在叶桓丘面前统统都不是问题,花个十来分钟,找到了鞠靖怡自己都觉得还不错的唱法、唱腔,发音方式也很舒服,不会累着嗓子。
这一遍唱的时候,听感上就好很多,最起码是符合这首歌的调性。
但歌曲情感融入的这一方面,暂时还没有得到解决。
叶桓丘觉得应该是“外人”在的原因,他走到发呆的经纪人面前说道:“这位先生,你可以先到外面走廊等一会儿么,接下来歌曲的情感融入,你在场是发挥不了的,放心玻璃是透明的,你可以站在外面看!”
“啊?”
经纪人指了指自己,再看看鞠靖怡,她头往旁边偏了偏,示意他也出去站。
要是鞠靖怡是跟某个公司老板、经理单独谈话,那他肯定不答应的,毕竟他的职责就是替公司‘监视’在圈子里有没有其他人特意拉拢鞠靖怡。
一有发现立刻汇报!
但是叶桓丘……虽然是厉害的音乐制作人,但是他就是个独立音乐人,没什么本钱的,倒也不用太担心什么。
他点点头走到外边,这录音室的玻璃门有三层厚,强大的隔音能力,到外边去的经纪人是听不到里边人的谈话。
叶桓丘此时说道:“如果有必要我也可以出去,你自己先想想一些过往的事,再酝酿一番情绪,都oK的。”
“不……不